Teid tervitavad Dmitri Volov ja Lyosha Razin –
Eesti juhtivad aktiivõppe eestvedajad!
Eesti juhtivad aktiivõppe eestvedajad!
Pakume Teile kuut unikaalset koolitust, mis arendavad kõige olulisemaid organisatsioonilisi väärtusi. Need on püsivad tõekspidamised, mis juhivad edukate organisatsioonide töötajate otsuseid ja käitumist.
Teil on võimalik lühikese ajaga saada oma e-mailile organisatsioonilistele väärtustele pühendatud detailsed 1-päevaste koolituste kavad.
Väärtustega tutvumiseks klikkige kuusnurksel mudelil
Väärtustega tutvumiseks klikkige kuusnurksel mudelil
või
Tellige programm kohe
TULEMUSLIKKUS
Elu on huvitav siis, kui ees on tõeliselt inspireerivad eesmärgid. Kõike saab teha paremini.
Me aitame Teie töötajatel tajuda, kui tähtis on seada kõrge latt nii endale kui ka kogu meeskonnale.
Programmi eelvaade
KOOSTÖÖ
Kõik inimkonna suured saavutused on tekkinud tulemusliku koostöö abil. Meeskonnatöö oskus on kaasaegses organisatsioonis kujunenud üheks olulisemaks kompetentsiks.
Me aitame töötajatel täiustada nende koostööoskusi.
Programmi eelvaade
USALDUS
Igasuguse koostöö aluseks on usaldus. See on lisaks sõnapidamisele ka kindlustunne oma kaaslaste täielikus toetuses. Ainult sellises
keskkonnas saab avalduda inimeste pühendumus ja autentsus.
keskkonnas saab avalduda inimeste pühendumus ja autentsus.
Me aitame Teie meeskonna liikmetel teadvustada usalduse võtmeelemendid ning tajuda nende olulisust.
Programmi eelvaade
Kliendikesksus
Kes maksab meile palka? Õige vastus on – klient. Kas kõik töötajad saavad sellest ikka aru? Kas nad oskavad näha ka teisi organisatsiooni üksusi enda klientidena?
Me aitame töötajatel tajuda, mida tähendab tõeline kliendikesksus.
Programmi eelvaade
LOOVUS
Kaasaegses organisatsioonis ei piisa ainult protsesside määratlemisest ja rutiinsest tööst. Millal viimati tundsite tõelist pühendumust ja rõõmu oma loovuse väljendamisest?
Me aitame tuua igapäevatöösse loovust ning oskusi tegutseda mittestandardsetes olukordades.
Programmi eelvaade
Kommunikatsioon
Suurem osa probleemidest laheneb ainuüksi oskusliku kommunikatsiooni ja argumenteerimise tulemusena.
Me aitame teie töötajatel omandada efektiivse kommunikatsiooni põhimõtted.
Programmi eelvaade
MEIE METOODIKA
SMART GAMES™ on arendusmetoodika kaubamärk, mille alla on koondatud kahe Eesti aktiivõppe eestvedaja – Dmitri Volovi ja Aleksei Razini – metoodikad ning pikaajalised kogemused töös nii äri- kui ka avaliku sektori organisatsioonidega.
“Oleme kindlal veendumusel, et kõige tähtsam on inimeste arendamisel lähtuda Edgar Dale’i õppimiskoonuse mudelist (1969), mis väga selgelt näitab aktiivse tegevuse ning reaalse kogemuse ülitugevat seost õppimise ja meeldejätmisega.”
MEIE METOODIKA
VÕTKE MEIEGA ÜHENDUST
Vastame meeleldi kõikidele Teie küsimustele
info@smartgames.ee
+372 510 4856